Lad en erfaren projektleder føre jer godt i mål
Sidder I og overvejer, om I skal vælge en intern projektleder uden relevant erfaring, eller om I skal finde en ekstern profil, der har gjort det mange gange før?
Vi er ikke i tvivl om, at det betaler sig at alliere sig med en erfaren profil, der har specialiseret sig i projektledelse af HR og Løn-relaterede projekter.
En profil, der kender til leverandørerne i markedet, har de rette kontakter i det omkringliggende økosystem, og som kan være det oversættende led, når fagtermerne skal danne baggrund for store beslutninger.
Vi kender alt til udarbejdelse af tidsplaner. Vi ved, hvor der kan spares tid, og hvor der absolut ikke kan. Og vi er vant til at sætte ledelsen i stand til, på et veloplyst grundlag, at træffe store beslutninger, når tingene spidser til.
Vi ved også, hvad det kræver fra både interne ressourcer og leverandørerne, og vi kan sætte fokus på risici, der opstår i fremtiden, så vi får taget mitigerende handlinger, før uheldet er ude.
Åbenlyse fordele
- Vi udarbejder realistiske tidsplaner med fokus på kritiske milepæle
- Projektets SPOC for organisationens interessenter som f.eks. Regnskab og IT
- I får en troværdig medspiller, der kan guide projektdeltagerne
Vi har bl.a. løst opgaver for
